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Gerir Competências e Línguas

Gerir Competências e Línguas

Uma secção clara para as suas competências (skills) e conhecimentos linguísticos é essencial para que os recrutadores vejam imediatamente se cumpre os requisitos de um cargo.

Adicionar Competências (Skills)

  1. Aceda à secção Competências.
  2. Clique em + Adicionar competência.
  3. Digite o nome da competência (por exemplo, "Gestão de Projetos", "JavaScript" ou "Atendimento ao Cliente").
  4. Opcionalmente, pode indicar o seu nível (por exemplo, Iniciante, Avançado, Especialista).

Dica: Concentre-se em Hard Skills (conhecimentos técnicos, software) e limite as Soft Skills (trabalho em equipa, flexibilidade) ao mínimo. É melhor demonstrar estas últimas através de exemplos concretos nas suas etapas profissionais.

Registar Línguas

As línguas estrangeiras são indispensáveis em muitas profissões. No PARAT pode registá-las separadamente.

  1. Aceda à secção Línguas.
  2. Selecione a língua.
  3. Indique o seu nível linguístico. Recomendamos os padrões do Quadro Europeu Comum de Referência (A1 a C2) ou termos claros como "Língua Materna" e "Fluente / Negociação".

Dicas para a seleção

  • Menos é mais: Não liste cada programa de computador que alguma vez abriu. Foque-se nas ferramentas relevantes para o emprego pretendido.
  • Seja honesto: Não sobrestime as suas capacidades, especialmente em línguas. Na entrevista de emprego, a conversa pode mudar espontaneamente para inglês!